近日，綠清商學(xué)院按照公司人才培養(yǎng)“鷹計(jì)劃”年度教學(xué)要求，有條不紊地組織開展員工培訓(xùn)，為經(jīng)營服務(wù)管理干部舉行了為期兩天的能力提升專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，同時(shí)積極推進(jìn)新員工入職培訓(xùn)工作，彰顯了公司在建設(shè)高質(zhì)量人才隊(duì)伍、鞏固物業(yè)服務(wù)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力上的決心。

“鷹計(jì)劃”培訓(xùn)體系，梯隊(duì)建設(shè)再升級(jí)

綠清服務(wù)十分重視人才隊(duì)伍建設(shè)，為建立和完善公司人才培養(yǎng)機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，合理地挖掘、開發(fā)、培養(yǎng)公司戰(zhàn)略后備人才隊(duì)伍，公司探索建立了“5D人才模型”，確立了“人才工作四步走”工作方法。

綠清商學(xué)院作為公司人才培養(yǎng)的組織與實(shí)施機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)組織、實(shí)施“鷹計(jì)劃”人才培養(yǎng)項(xiàng)目，目的就是為綠清服務(wù)打造一支務(wù)實(shí)高效的管理團(tuán)隊(duì)，為公司的戰(zhàn)略實(shí)施和可持續(xù)發(fā)展提供智力支持，奠定人才基石。

綠清商學(xué)院“鷹計(jì)劃”根據(jù)人才的不同層級(jí)，設(shè)置“領(lǐng)鷹班”“金鷹班”“雄鷹班”“青鷹班”，這四個(gè)班共同構(gòu)建公司人才蓄水池，為戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)源源不斷地輸送優(yōu)質(zhì)人才。

其中，“領(lǐng)鷹班”集中修煉中高層管理干部的戰(zhàn)略與決策力，“金鷹班”主要提升經(jīng)營管理干部的項(xiàng)目經(jīng)營力，“雄鷹班”旨在培養(yǎng)市場(chǎng)營銷人員的營銷力，“青鷹班”責(zé)主要培養(yǎng)基層儲(chǔ)備干部及入職新員工的專業(yè)技術(shù)力。

管理培訓(xùn)重實(shí)效，提升經(jīng)營服務(wù)力

針對(duì)經(jīng)營服務(wù)中心管理干部開設(shè)的“金鷹班”，是綠清商學(xué)院“鷹計(jì)劃”的重要一環(huán)，目的是通過培養(yǎng)優(yōu)秀的項(xiàng)目經(jīng)營人才，切實(shí)打造一支懂經(jīng)營、會(huì)管理的經(jīng)營服務(wù)管理隊(duì)伍，為全國各地項(xiàng)目經(jīng)營奠定人才基石。此次培訓(xùn)旨在增強(qiáng)公司企業(yè)文化及規(guī)章制度的宣貫和落地，切實(shí)提高經(jīng)營管理干部的自身管理能力、項(xiàng)目管理水平，幫助管理干部們提升戰(zhàn)略思維、決策能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

在培訓(xùn)過程中，商學(xué)院講師通過理論教學(xué)、案例分析、提問答疑等互動(dòng)教學(xué)方式，鼓勵(lì)學(xué)員們將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中，通過實(shí)踐不斷檢驗(yàn)和提升自己的能力水平。

入職培訓(xùn)打基礎(chǔ)，提高員工融合度

綠清服務(wù)特別重視新入職員工的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能培養(yǎng)，將新員工入職培訓(xùn)納入商學(xué)院“青鷹班”統(tǒng)一管理，制定了完善的新員工入職培訓(xùn)手冊(cè)。在綠清商學(xué)院的組織下，每一批次入職的新員工都會(huì)參加為期數(shù)天的崗前培訓(xùn)課程。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了公司文化、行業(yè)知識(shí)、崗位技能等多個(gè)方面，旨在幫助新員工快速融入公司文化，適應(yīng)工作環(huán)境，為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

培訓(xùn)采用了理論授課、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試等多種教學(xué)方式，確保新員工能夠全面理解和掌握所學(xué)知識(shí)。同時(shí)，還為新員工們提供與老員工交流的機(jī)會(huì)，讓他們?cè)趯?shí)際工作中快速找到定位，提升自己的職業(yè)能力。

以人為本抓落實(shí)，持之以恒促發(fā)展

綠清服務(wù)對(duì)培訓(xùn)工作的重視，不僅體現(xiàn)在資源的投入上，更體現(xiàn)在企業(yè)文化的塑造上。公司始終堅(jiān)信，只有不斷提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。因此，綠清服務(wù)將人才培訓(xùn)作為企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略重點(diǎn)，致力于打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的人才隊(duì)伍。

綠清商學(xué)院作為企業(yè)內(nèi)部的人才培養(yǎng)搖籃，為員工提供系統(tǒng)化、專業(yè)化的培訓(xùn)，致力通過 “鷹計(jì)劃”的實(shí)施，培養(yǎng)出更多優(yōu)秀人才，為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定人才基石。

未來，綠清服務(wù)將繼續(xù)深化人才培養(yǎng)工作，不斷完善培訓(xùn)體系、優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容、提升培訓(xùn)質(zhì)量。相信在綠清人的共同努力下，公司人才隊(duì)伍將更加強(qiáng)大。

人才培養(yǎng)猶如播種

只有持之以恒地耕耘

才能收獲豐碩的果實(shí)

綠清服務(wù)堅(jiān)持以人才建設(shè)

推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展